Администратор магазина

Контроль за работой всего супермаркета, достижение максимально возможного объема продаж заявленного ассортимента, снижение затрат и потерь. Устранение конфликтных ситуаций с покупателями.
Анкетирование, проведение собеседования. стажировка и ввод в должность новых сотрудников. полное сопровождения до оформления трудового договора.
Ведение документации магазина, составление и отправка отчетности в соответствии с установленным порядком.
Контроль бесперебойной работы торгового оборудования, организация устранения неполадок. Контроль и оптимизация расходной части бюджета магазина. Выполнение, в случае необходимости, обязанностей любого сотрудника магазина.

Осуществление приема на склад по сопроводительным документам, взвешивание, хранение, сбор по накладным и выдача со склада различных материальных ценностей.Составление дефектных ведомостей на неисправные инструменты, фурнитуру и т.д., актов на их списание, а также на недостачу и порчу.Прием и пересчет готовой продукции. Складирование и дальнейшая подготовка к отправке. Сверка и инвентаризация.

В данной компании начала работать с должности администратора торгового зала, затем обучилась на товароведа, проработав 10 месяцев, повысила свою квалификацию до заместителя директора магазина.
В торговом зале в подчинении было 12 человек. Приобрела опыт по выкладке товара в соответствии с планограммой, работы с терминалом, приём товара с терминалом и без, проверка удостоверений и сертификатов качества. Робота в программе SAP. Составление заказов, отчёты по продажам. В обязанности зам. директора входило: открытие и закрытие магазина, контроль за персоналом, разрешение конфликтных ситуаций с покупателями; табелирование, еженедельная отчётность по продажам, потерям и движении товара; инкассация, ведение всей кассовой документации; тесное сотрудничество с торговыми представителями и с поставщиками; в отсутствие директора- полное его замещение.