Ведущий инженер отдела производственно-технического обеспечения и метрологии (ОПТОиМ)( Ростовские тепловые сети )

от 63 000 руб.

Компания "Ростовские тепловые сети"

Обязанности:

• участие в разработке годовых и перспективных планов и графиков инвестиционной программы;
• сметное сопровождение объема работ, выявленного в процессе работ и его согласование;
• проверка актов выполненных работ КС-2; справок КС-3;
• проверка сметных расчетов (Гранд-Смета);
• планирование и контроль исполнения КПДДС (календарное планирование движения денежных средств);
• формирование графиков оплат, реестров согласно счетам и счет-фактурам, оформление заявок на платежи;
• ведение форм "Попроектного финансирования инвестиционных расходов";
• учет и контроль соблюдения установленных лимитов денежных средств инвестиционной программы;
• формирование документации на ввод ОФ по объектам инвестиций;
• формирование документации в Региональную службу по тарифам Ростовской области в части объектов инвестиционной программы при утверждении тарифов и инвестиционной программы;
• контроль полноты и корректности информации указываемой в отчетных документах;
• отчетность Корпоративная, внутренняя, в РСТ РО (в т.ч. статистическая), МинЖКХ, ДЖКХиЭ и иные органы по запросам об инвестиционной деятельности;
• формирование годового отчета по инвестиционной программе;
• ведение корпоративных справочников;
• создание проектов документов по фактам хозяйственной жизни в ИСУ 1С-Предприятие 8.3, работа со счетами бухгалтерского учета (01, 04, 07, 08);
• ведение деловой переписки

Требования:

• Высшее образование по направлению инженерное дело, экономика.
• Требования к опыту практической работы: от 3-х лет на должностях инженера 1 категории в теплоэнергетике.

Условия:

• место работы находится по адресу пр. Пескова 17
• установлены вредные условия труда
• оформление по ТК РФ
• график работы сменный 5/2
• выплата 13-й зарплаты (ежегодно)
• индексация заработной платы (ежегодно)
• дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада
• дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества
• полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
• абонементы в спортзал и бассейн
• повышение квалификации за счет работодателя
• своевременная выплата заработной платы
• возможность карьерного роста
• корпоративный транспорт
• дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России